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公司開展新員工入職培訓(xùn)

發(fā)布日期:2018-10-18 來源:浙江臺州高速公路集團(tuán)股份有限公司 瀏覽次數(shù):6707 次

公司開展新員工入職培訓(xùn)

近日,公司新入職員工已完成報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、政審等程序。為使新員工盡快融入崗位,10月15日,人力資源部聯(lián)合安保部、征費(fèi)管理部等相關(guān)部門牽頭組織勞務(wù)派遣制新入職員工崗前培訓(xùn)。公司副總經(jīng)理章海峰參加培訓(xùn)會。

圖為公司副總經(jīng)理章海峰在培訓(xùn)現(xiàn)場

會上,章海峰對10名新員工的到來表示歡迎,并對他們提出了希望和要求,鼓勵他們加強(qiáng)學(xué)習(xí),在規(guī)范流程操作和文明服務(wù)上狠下功夫,盡快適應(yīng)崗位要求,希望他們在為企業(yè)奉獻(xiàn)的同時(shí),也能實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。章海峰著重強(qiáng)調(diào),新員工必須把好廉潔關(guān),嚴(yán)守做人做事準(zhǔn)則。

圖為人力資源部對新員工進(jìn)行培訓(xùn)

圖為安保部對新員工進(jìn)行培訓(xùn)

此次培訓(xùn)分公司簡介、安全生產(chǎn)知識和收費(fèi)員崗位職責(zé)、文明服務(wù)等三部分內(nèi)容。首先,人力資源部向新員工們介紹公司基本情況和規(guī)章制度,并宣讀本次新入職人員人事安排。接著,安保部結(jié)合典型案例,從新員工上崗人身安全、收費(fèi)票款安全、各類應(yīng)急預(yù)案有效處置及法制安全等幾方面內(nèi)容,詳細(xì)講解公司安全生產(chǎn)知識,讓他們明白安全生產(chǎn)不僅是行為和身體的安全,也包涵了思想上的健康,從而建立起對安全的敬畏之心。最后,征費(fèi)管理部從崗位專業(yè)角度入手,生動闡述收費(fèi)員文明服務(wù)、崗位職責(zé)等相關(guān)知識,使他們對將要從事的工作崗位有進(jìn)一步的理解。

圖為征費(fèi)管理部對新員工進(jìn)行培訓(xùn)

培訓(xùn)結(jié)束后,公司四個(gè)收費(fèi)所所長分別帶領(lǐng)新員工正式加入臺州高速這個(gè)大集體。未來,他們將接受更專業(yè)、更細(xì)致的崗位培訓(xùn),那方小小的崗?fù)だ飳⒊霈F(xiàn)一張張嶄新的面孔,傳遞出臺州高速新的熱情。

楊靜




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